Learning Development

Up Point Corporindo · 📍 Ponorogo · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 per month
Up Point Corporindo adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang jasa pembangunan dan pengembangan sumber daya manusia. Kami sedang mencari seorang Learning Development untuk bergabung dengan tim kami di Ponorogo. Learning Development akan bertanggung jawab untuk mengembangkan dan menyampaikan program pembelajaran yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan merancang program pembelajaran yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan karyawan.,Menyampaikan program pembelajaran kepada karyawan melalui berbagai metode pembelajaran.,Mengukur efektivitas program pembelajaran dan memberikan laporan kepada manajemen.,Mengkoordinasikan dengan tim HR untuk memastikan program pembelajaran sesuai dengan kebijakan perusahaan.,Mengidentifikasi tren pembelajaran dan mengadaptasi program pembelajaran sesuai dengan perkembangan teknologi.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan untuk memahami kebutuhan pembelajaran mereka.,Mengelola dan memantau anggaran untuk program pembelajaran.,Mengadakan evaluasi dan penilaian terhadap program pembelajaran secara berkala.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang pendidikan, psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang learning development atau training and development.,Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu menyampaikan informasi dengan jelas.,Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.,Pengalaman dalam menggunakan berbagai metode pembelajaran seperti e-learning, workshop, dan pelatihan tatap muka.,Pengalaman dalam mengelola dan memantau anggaran untuk program pembelajaran.,Pengalaman dalam mengidentifikasi tren pembelajaran dan mengadaptasi program pembelajaran sesuai dengan perkembangan teknologi.,Kemampuan berbahasa Indonesia yang baik dan kemampuan berbahasa Inggris akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan dalam mengembangkan program pembelajaran yang efektif.Kemampuan dalam menyampaikan program pembelajaran dengan baik.Kemampuan dalam mengukur efektivitas program pembelajaran.Kemampuan dalam mengkoordinasikan dengan tim HR.Kemampuan dalam mengidentifikasi tren pembelajaran.Kemampuan dalam membangun hubungan baik dengan karyawan.Kemampuan dalam mengelola dan memantau anggaran untuk program pembelajaran.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait