HR Generalist (Contract) - Blue Waves Hospitality Indonesia

Blue Waves Hospitality Indonesia · 📍 Denpasar, Bali, Indonesia · Diposting 2026-10-04

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 6000000 - Rp 7000000 per bulan

Bergabunglah dengan Blue Waves Hospitality Indonesia, perusahaan hospitality yang dinamis dan berkembang di Denpasar, Bali, sebagai HR Generalist kami dalam kontrak. Dalam peran ini, Anda akan menjadi tulang punggung operasional HR kami, memastikan rekrutmen yang lancar, manajemen kinerja yang efektif, dan pelatihan karyawan yang berkualitas.

Setiap hari, Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia, serta menggunakan alat seperti SAP SuccessFactors dan BambooHR untuk mengelola data karyawan. Anda juga akan mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang sesuai dengan standar industri dan kebutuhan perusahaan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, mulai dari membuat iklan lowongan hingga melakukan wawancara dan seleksi kandidat.
Mengelola data karyawan dan dokumen HR menggunakan SAP SuccessFactors dan BambooHR.
Mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang sesuai dengan standar industri dan kebutuhan perusahaan.
Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
Mengorganisir pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.
Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan HR yang berlaku.
Bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan memberikan rekomendasi yang tepat.
Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada karyawan terkait masalah HR.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran HR Generalist atau sejenisnya di industri hospitality atau perusahaan besar.
Familiaritas dengan SAP SuccessFactors dan BambooHR adalah nilai tambah.
Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
Kemampuan berorganisasi dan manajemen waktu yang baik.
Kemampuan bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.
Memiliki sertifikasi SHRM-CP atau Sertifikasi Profesi SHRM Indonesia adalah nilai tambah.